Dr. Jessica Zenner & Kolleginnen

Kinderzahnärztinnen

Passt Du zu uns?

Du magst Deinen Job, aber Dir fehlt die Befriedigung, etwas wirklich Sinnvolles zu tun? Du liebst Kinder und möchtest in einem Beruf arbeiten, bei dem Du Menschen täglich wirklich helfen kannst? Du findest es toll, wenn ein Kind Dich nach dem Termin begeistert anlächelt?

Dann haben wir den richtigen Job für Dich!  

Wir sind ein internationales Team mit einer richtig guten Mischung aus Erfahrung und frischen Ideen. Als moderner Arbeitgeber bieten wir dir viele Vorteile, wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, interne und externe Fortbildungen und diverse steuerbegünstigte Gehaltsextras.

Kinderbild Zahnärztin Praxis Zenner Du möchstest auch so schöne Bilder von dankbaren Patienten? Dann bist Du bei uns richtig!

Warum zu uns?

8 gute Gründe, ein Teil unseres Teams zu werden


Wir freuen uns auf Dich

Ob Ausbildung, Vollzeit, Teilzeit oder Minijob. Wir sind flexibel in der Gestaltung der Arbeitszeiten. Wir verzichten bewusst auf Schichtbetrieb, damit sich Arbeit und Familie in Einklang bringen lassen.

Gesundheit - auch fürs Team

Bei uns gibt es für jede/n Mitarbeiter/ in ein individuelles Budget für Gesundheitsleistungen. Egal ob Brille, Massage oder Heilpraktiker. Du entscheidest, was Dir gut tut.

Work-Life-Balance

Verlässliche Arbeitszeiten sind uns sehr wichtig. Fallen trotzdem einmal Überstunden an, werden diese Dank Zeiterfassung minutengenau abgerechnet und bezahlt oder in Freizeit ausgeglichen.


Cooles Arbeitszeitmodell

Mit einer vollen Stelle hast Du bei uns alle zwei Wochen einen ganzen Tag frei. Das sind mit Urlaub etwa 45 freie Tage im Jahr. So bleibt viel Zeit für Familie und Hobbies. 

Der Weg zu uns

Mit Bus und Bahn, kein Problem. Unsere Praxis liegt zentral und ist gut erreichbar. Wir übernehmen die Kosten für das Deutschlandticket oder alternativ die Kosten für einen Tiefgaragenstellplatz.

Enger Zusammenhalt - flache Hierarchien

Die Praxisleitung ist immer ansprechbar und hat für alle Sorgen ein offenes Ohr. Zu unserer Unternehmenskultur gehören auch gemeinsame Aktivitäten außerhalb der Praxis.

Neugierig bleiben

Zahnmedizin entwickelt sich ständig weiter. Damit unsere Mitarbeiter alle auf dem neusten Stand sind, übernehmen wir regelmäßig die Kosten für externe Fortbildungen und qualifizieren uns auch intern regelmäßig weiter.

Faire Vergütung

Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es bei uns steuerfreie Extras und leistungsabhängige Bonuszahlungen sowie Boni bei guter wirtschaftlicher Lage. So profitierst auch Du vom gemeinsamen Erfolg.

 

Unsere aktuellen Stellenangebote

Du suchst eine spannende Ausbildungstelle, einen Job als ZFA (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder als Minijob oder möchtest in Deiner Karriere als Praxismanager (m/w/d) richtig durchstarten? Dann haben wir die passenden Stellenangebote für Dich:

Praxismanager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Mit unserem engagierten Team bieten wir unseren kleinen Patienten eine angstfreie und kindergerechte Zahnbehandlung an. Um unseren Praxisablauf weiterhin erfolgreich zu gestalten, suchen wir einen erfahrenen und motivierten Praxismanager (m/w/d). Teilzeit ist bei uns kein Hindernis, Home-Office möglich. Hinsichtlich des Einstiegszeitpunkts sind wir flexibel.

ZFA - Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d)

ZFA (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder im Minijob

Du bist fertig mit der Ausbildung oder im 3.  Lehrjahr und suchst eine abwechslungsreiche berufliche Herausforderung oder den Wiedereinstieg in den erlernten Beruf?  Wenn Du einen liebevollen Umgang mit Kindern hast bist Du bei uns richtig.

Minijob samstags oder einzelne Nachmittage

Du suchst einen Nebenjob in Deinem erlernten Beruf oder einen Zuverdienst, der sich mit der Familie vereinbaren lässt? Dann haben wir die passende Stelle für Dich!

ZFA mit Mädchen

Azubi ZFA (m/w/d) 2024 oder 2025

Du liebst Kinder und möchtest in einem Beruf arbeiten, bei dem Du Menschen helfen kannst? Du findest es toll, wenn ein Kind Dich nach dem Termin begeistert anlächelt? Perfekt! Dann haben wir die richtige Ausbildung für Dich. 


Jetzt online bewerben

Informationspflichten nach §13 DSGVO für Bewerber/Innen

DATENSCHUTZINFORMATIONEN FÜR BEWERBER

1.    Kontaktdaten des Verantwortlichen

Dr. Jessica Zenner E2 1-3 68159 Mannheim 0621-1786302 bewerbung@dr-zenner.de

2.    Zwecke und Rechtsgrundlage der Verarbeitung

  •  Erfüllung von vertraglichen Pflichten und vorvertraglichen Maßnahmen (Art. 6 Abs. 1 Buchst. b DSGVO)
  • Wir verarbeiten Ihre Daten zur Durchführung vertraglicher Pflichten und vorvertraglicher Maßnahmen mit Ihnen, d.h. insbesondere 

•    zur internen Bearbeitung Ihrer Bewerbung

•    zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens

•    zur Korrespondenz mit Ihnen

•    zur Durchführung oder Beendigung eines Beschäftigtenverhältnisses

•    zur Ausübung oder Erfüllung sich aus dem Gesetz oder aus einem Tarifvertrag, einer Betriebs- oder Dienstvereinbarung ergebener Rechte und Pflichten

•    zur Abwicklung von evtl. vorliegenden Haftungsansprüchen sowie der Geltendmachung etwaiger Ansprüche gegen Sie.

  • Aufgrund Ihrer Einwilligung(Art. 6 Abs. 1 Buchst. a DSGVO)
  • Aufgrund gesetzlicher Vorgaben (Art. 6 Abs. 1 Buchst. c DSGVO)

Wir unterliegen verschiedenen rechtlichen Verpflichtungen, wie bspw. gesetzlichen handelsrechtlichen Aufbewahrungs- und Dokumentationspflichten (aus HGB, StGB oder AO).  

3.   Die Verarbeitung besonderer Kategorien personenbezogener Daten (Art. 9 Abs. 2 DSGVO)

Wir verarbeiten die von Ihnen angegebenen besonderen Kategorien personenbezogener Daten, wenn Sie uns eine Einwilligung gem. Art. 9 Abs. 2 a) DSGVO erteilt haben oder die Verarbeitung erforderlich ist, damit wir die Ihnen aus dem Arbeitsrecht und dem Recht der sozialen Sicherheit und des Sozialschutzes erwachsenden Rechte ausüben und unseren diesbezüglichen Pflichten nachkommen können.

4.   Zeitpunkt und Verarbeitung personenbezogener Daten

Wenn

  • Sie erstmals in Kontakt mit uns treten, 
  • Sie bei uns eine Bewerbung einreichen,
  • wir Sie erstmals aufgrund Ihres Bewerberprofils auf Bewerberportalen wie z.B.
  • Experteer und/oder Indeed kontaktieren oder
  • wir Sie erstmals aufgrund Ihres Profils auf beruflichen Social-Media-Plattformen wie z.B. LinkedIn und/oder XING kontaktieren,

dann verarbeiten wir in der Regel folgende Informationen:

  • Anrede, Vorname, Nachname,
  • Anschrift,
  • eine gültige E-Mail-Adresse,
  • Telefonnummer (Festnetz und/oder Mobilfunk),
  • alle weiteren Daten, die Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen angeben (insbesondere Lebenslauf, Zeugnisse)
  • alle weiteren Daten, die Sie im Bewerberprofil auf Bewerberportalen freigegeben haben
  • alle weiteren Daten, die Sie im Bewerbungsverfahren angeben (in Bewerber Fragebögen, Interviews u.ä.)
  • freiwillig angegebene besondere Kategorien personenbezogene Daten

5.    Löschung/Dauer der Datenspeicherung

Ihre personenbezogenen Daten werden von uns gelöscht, soweit diese für die Zwecke, für die sie erhoben oder auf sonstige Weise verarbeitet wurden, nicht mehr notwendig sind, die Verarbeitung nicht zur Ausübung des Rechts auf freie Meinungsäußerung und Information, zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung, aus Gründen des öffentlichen Interesses oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich sind.

6.    Rechte

Jede Person hat das Recht auf Auskunft (Artikel 15 DS-GVO), auf Berichtigung (Artikel 16 DS-GVO), auf Löschung (Artikel 17 DS-GVO), auf Einschränkung der Verarbeitung (Artikel 18 DS-GVO), auf Datenübertragbarkeit (Artikel 20 DS-GVO) und das Recht auf Widerspruch (Artikel 21 DS-GVO).

7.    Betroffenenrechte

Sie haben das Recht:

•    gemäß Art. 7 Abs. 3 DSGVO Ihre einmal erteilte Einwilligung jederzeit gegenüber uns zu widerrufen. Dies hat zur Folge, dass wir die Datenverarbeitung, die auf dieser Einwilligung

•    beruhte, für die Zukunft nicht mehr fortführen dürfen;

•    gemäß Art. 15 DSGVO Auskunft über Ihre von uns verarbeiteten personenbezogenen Daten zu verlangen. Insbesondere können Sie Auskunft über die Verarbeitungszwecke, die Kategorie der personenbezogenen Daten, die Kategorien von Empfängern, gegenüber denen Ihre Daten offengelegt wurden oder werden, die geplante Speicherdauer, das Bestehen eines Rechts auf Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Verarbeitung oder Widerspruch, das Bestehen eines Beschwerderechts, die Herkunft ihrer Daten, sofern diese nicht bei uns erhoben wurden, sowie über das Bestehen einer automatisierten Entscheidungsfindung einschließlich Profiling und ggf. aussagekräftigen Informationen zu deren Einzelheiten verlangen;

•    gemäß Art. 16 DSGVO unverzüglich die Berichtigung unrichtiger oder Vervollständigung Ihrer bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten zu verlangen;

•    gemäß Art. 17 DSGVO die Löschung Ihrer bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten zu verlangen, soweit diese für die Zwecke, für die sie erhoben oder auf sonstige Weise verarbeitet wurden, nicht mehr notwendig sind, die Verarbeitung nicht zur Ausübung des Rechts auf freie Meinungsäußerung und Information, zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung, aus Gründen des öffentlichen Interesses oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist;

•    gemäß Art. 18 DSGVO die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen, soweit die Richtigkeit der Daten von Ihnen bestritten wird, die Verarbeitung

•    unrechtmäßig ist, Sie aber deren Löschung ablehnen und wir die Daten nicht mehr benötigen, Sie jedoch diese zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen benötigen oder Sie gemäß Art. 21 DSGVO Widerspruch gegen die Verarbeitung eingelegt haben;

•    gemäß Art. 20 DSGVO Ihre personenbezogenen Daten, die Sie uns bereitgestellt haben, in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesebaren Format zu erhalten oder die Übermittlung an einen anderen Verantwortlichen zu verlangen und

•    gemäß Art. 77 DSGVO sich bei einer Aufsichtsbehörde zu beschweren. In der Regel können Sie sich hierfür an die Aufsichtsbehörde Ihres üblichen Aufenthaltsortes oder Arbeitsplatzes 

8.    Widerspruchsrecht

Sofern Ihre personenbezogenen Daten auf Grundlage von berechtigten Interessen gemäß Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. f DSGVO verarbeitet werden, haben Sie das Recht, gemäß Art. 21 DSGVO Widerspruch gegen die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten einzulegen, soweit dafür Gründe vorliegen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben.



"Dieter macht den Datenschutz" ist ein Produkt der simply Legal GmbH, Burkarderstr. 36, D-97082 Würzburg. All rights reserved 2024.

e